kwiecień 2021
13 najważniejszych obowiązków dotyczących używania kasy fiskalnej
Prezentujemy najważniejsze obowiązki, które powinni wypełnić posiadacze kas fiskalnych przed, w trakcie i po zakończeniu korzystania z tych urządzeń.
- Przed rozpoczęciem użytkowania kasy bez względu na jej rodzaj należy przeprowadzić fiskalizację i uzyskać numer ewidencyjny.
- Zapoznanie pracowników z zasadami używania kasy. Każdy pracownik, zanim zacznie używać kasy, musi złożyć oświadczenie o zapoznaniu się z informacją o zasadach prowadzenia ewidencji. Dokument ten należy sporządzić w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach: jeden dla osoby prowadzącej ewidencję, drugi dla sobie. Informacji nie przekazujemy do urzędu skarbowego.
- Wystawianie i wydawanie paragonów. Obowiązek wystawiania w sposób czytelny paragonów fiskalnych dotyczy każdej sprzedaży i przekazywania ich kupującym
- Kontrola poprawności pracy kasy. Należy
marzec 2021
Fundacje rodzinne coraz bliżej
Instytucja fundacji ma ochronić firmę przed wstrząsem związanym ze zmianą właściciela i ułatwić powierzenie jej zarządzania spadkobiercom, zgodnie z wolą fundatora. Do konsultacji zewnętrznych trafił właśnie przygotowany przez Ministerstwo Finansów oraz Ministerstwo Rozwoju Pracy i Technologii, projekt ustawy o fundacjach rodzinnych.
VAT: Korzystny wyrok TSUE i zapowiedź zmian ze strony MF
Wydany przez Trybunał Sprawiedliwości UE wyrok dotyczący VAT we wewnątrzwspólnotowym nabyciu towarów wymusił na resorcie finansów zmian przepisów, które mają być korzystniejsze dla podatników.
Ochrona przed zwolnieniem pracownika w wieku przedemerytalnym
Pracodawca, przed podjęciem decyzji o rozwiązaniu z pracownikiem umowy o pracę, powinien sprawdzić, czy nie podlega on ochronie przed zwolnieniem. Tak jest m.in. w przypadku pracowników tuż przed emeryturą. Pracownicy, którzy są bliscy osiągnięcia wieku emerytalnego, czyli:
- kobieta pracownica – gdy skończyła 56 lat
- mężczyzna pracownik – gdy skończył 61 lat
- normalny, czyli powszechny wiek emerytalny – 60 lat w przypadku kobie
BHP w firmie: jak zgłosić wypadek przy pracy?
Obowiązkiem pracodawcy jest zawiadomić okręgowego inspektora pracy oraz prokuratora o wypadku przy pracy. Wyjaśniamy krok po kroku, jak należy to zrobić. Jakie wypadki należy zgłaszać? Pracodawca musi poinformować o:
- śmiertelnym wypadku przy pracy
- ciężkim wypadku przy pracy
- zbiorowym wypadku przy pracy
- każdym innym wypadku, który ma związek z pracą i wywołał wymieniony skutek (śmiertelny, ciężki, zbiorowy), jeżeli może zostać uznany za wypadek przy pracy.
- utrata wzroku, słuchu, mowy, zdolności rozrodczej lub inne uszkodzenie ciała,
- rozs
Chcesz lepiej zarządzać firmą? Zgłoś się do Akademii Menadżera!
Zarządzanie w warunkach pandemii to trudny sprawdzian dla menadżerów, szczególnie małych i średnich firm. Z myślą o nich działa Akademia Menadżera MŚP 2 oferująca usługi szkoleniowe i doradcze. Na każdą osobę zakwalifikowaną do programu firmy mogą uzyskać do 7,5 tys. zł dofinansowania z funduszy UE. Oferta skierowana jest głównie do właścicieli przedsiębiorstw, pracowników zatrudnionych na stanowiskach menadżerskich oraz tych, wobec których szefowie mają plany awansu na stanowiska kierownicze. W ramach programu dofinansowane mogą być wszystkie szkolenia i usługi doradcze, które znajdują się w Bazie Usług Rozwojowych i mieszczą w Opisie uniwersalnych kompetencji menadżerskich. Jak wziąć udział? Osoby zainteresowane udziałem w Akademii Menadżera MŚP 2 powinny wypełnić formularz, który jest dostępny na stronie PARP